Autor je advokát spolupracujúci s Transparency International Slovensko a spoluautor zákona o chránenom oznamovaní
„Ľudia napojení na politiku a ňou platení by podľa mňa nemali byť chránení ako whistlebloweri. Je to veľké riziko pre celú túto záslužnú činnosť, ktorá by okrem ochrany verejného záujmu nemala mať v hre iné úmysly. Aj keď tieto informácie sú veľmi závažné a prezentujú verejný záujem. Spoločnosť sa mala o nich dozvedieť inak,“ vyjadrila sa na adresu Filipa Rybaniča pre časopis Plus 7 dní programová riaditeľka Aliancie Fair-play Zuzana Wienk.
Prípad zamestnanca banky, ktorý na verejnosť vyniesol z banky informácie o finančných transakciách medzi ministrom vnútra Kaliňákom a podnikateľom Bašternákom, rozvíril verejnú diskusiu a jeho konanie si našlo podporovateľov, ale aj odporcov. Výhrady, ktoré odzneli, sa vo vzťahu k chránenému oznamovaniu dajú rozdeliť do dvoch oblastí, jednak je to motivácia alebo osobný prospech oznamovateľa a na druhej strane porušenie bankového tajomstva.
Pozrime sa preto bližšie, či existujú odpovede na tieto výhrady a aký spôsob na riešenie týchto výhrad je optimálny.
Skúmanie motivácie oznamovateľa ako prekážky pre poskytnutie ochrany pred neoprávneným postihom nepredpokladá ani žiadna zákonná úprava a ani to neodráža príbehy viacerých oznamovateľov.
Záujem súkromný či osobný?
Napríklad Hervé Falciani, bývalý zamestnanec švajčiarskej HSBC banky, ktorý je zodpovedný za najrozsiahlejší únik dát v bankovom sektore (účty 130-tisíc klientov) v roku 2008, sa pokúšal tieto dáta najskôr predať a až potom ich odovzdal francúzskej vláde.
Oznamovatelia majú často osobné záujmy a rozhodnutie spraviť oznámenie môže byť vyvolané inými pohnútkami, než je ochrana verejného záujmu.
Naopak, v záujme spoločnosti by malo byť, aby sa nekalé praktiky odhalili. Preto jediným testom, či je oznamovateľ spôsobilý na priznanie ochrany, je skúmať dobrú vieru (tiež je predmetom odbornej kritiky). Inými slovami, oznamovateľ musí byť presvedčený v čase oznamovania, že informácie, ktorými disponuje, sú pravdivé.