Autorka je členka Rady pre štátnu službu
V Rade pre štátnu službu v súčasnosti spracovávame výsledky dotazníkového prieskumu o etike medzi štátnymi zamestnancami a informácie získané zo služobných úradov k téme etiky.
Aj s ich využitím pripravujeme Etický kódex, ktorý bude plošne platiť pre všetkých štátnych zamestnancov.
Dotazníkový prieskum prebiehal v mesiacoch máj až jún 2018, pričom sme získali celkovo 5827 odpovedí, z toho momentálne pracujúcich v štátnej službe bolo 5781 respondentov, čo reprezentuje viac ako 15 percent štátnych zamestnancov.
Ak kódex majú, nepoznajú ho
Z oslovených 52 služobných úradov má etický kódex 19. Veľmi málo služobných úradov, ktoré etický kódex majú, s ním však aj pracuje.
Väčšina respondentov z radov štátnych zamestnancov uviedla, že má aspoň základné informácie o etike a etických požiadavkách na správanie štátneho zamestnanca (mám všetky informácie 44 percent, mám základné informácie 42 percent).
Pri špecifických otázkach však odpovede naznačujú, že sa zamestnanci v tejto téme až tak dobre neorientujú.
Závažným zistením je, že iba tretina respondentov vie, ako postupovať, keď majú podozrenie na neetické správanie. Málo sú informovaní o riešeniach prípadov neetického konania na ich úradoch, výrazne prevládali odpovede "neviem".
Takmer 70 percent respondentov uviedlo, že informácie o etike získali po prijatí do zamestnania, keď boli oboznámení s etickým kódexom, 13 percent získalo informácie z iných zdrojov (napr. internet, články, konferencie).
Iba tri percentá absolvovali po prijatí do zamestnania etické tréningy a iba tri percentá uviedli, že počas štátnej služby pravidelne absolvovali etické školenia.
Boja sa trestu, ak sa ozvú
Tieto informácie ukazujú, že etika v slovenskej štátnej službe je iba na začiatku. Zatiaľ sa chápe ako formálny akt prijatia etického kódexu a oboznámenia s ním štátnych zamestnancov, ale nepracuje sa s ním, napr. minimálne sa riešili porušenia kódexu a realizovali tréningy.
