Autor je analytik INESS
Debata o minimálnej mzde je na Slovensku často o emóciách a politicko-filozofickom presvedčení alebo o abstraktných argumentoch a varovaniach. Niekedy je dobré uzemniť miestnu debatu pohľadom na reálny príklad debaty za našimi hranicami. A na to nemôže slúžiť lepšie nikto ako Česi.
Najskôr zhrňme v krátkosti stav minimálnej mzdy a situáciu na trhu práce u nás a v Česku. Na Slovensku dosahuje tento rok minimálna mzda 750 eur. Priemerná mzda sa odhaduje na 1533 eur. Teda pomer minimálnej mzdy na priemernej dosiahol 49 percent.
Na porovnanie, v Českej republike je tento rok minimálna mzda 18 900 korún (748 eur), čo je nielen menej ako v SR, ale zodpovedá to 41,1 percenta očakávanej priemernej mzdy v tomto roku. V úrovni minimálnej mzdy tak Čechov momentálne výrazne predbiehame.
Pozrime sa teraz na situáciu na trhu práce. V Česku je priemerná miera nezamestnanosti pod štyrmi percentami. V dvoch najhorších krajoch zo štrnástich dosahuje úrovne 5-6 percent.
Na Slovensku je priemerná miera nezamestnanosti 5,4 percenta, a navyše máme tri kraje z ôsmich, kde je nezamestnanosť 9 až 10 percent. Ide o východ a juh Slovenska. To znamená, že na Slovensku trpí oveľa väčší podiel obyvateľstva oveľa vyššou nezamestnanosťou než v Česku.
Česká verzia
A teraz sa dostávame k otázke, ako sa tieto dva fakty o stave minimálnej mzdy a nezamestnanosti pretavujú do politickej diskusie.
